为充分发挥机关干部在宝山“北转型”和科创中心主阵地建设中模范带头作用，积极畅通企业与政府机关之间的沟通交流，有效解决服务人才、服务企业的“最后一公里”，宝山区区级机关科级领导干部队伍开展结对服务科创人才和企业活动。 宝山区47家机关单位的193名科级领导干部共结对人才243名。自7月1日活动开展以来，193名科级领导干部积极与结对服务人才开展沟通交流，及时掌握了解结对服务人才在工作、生活、学习、健康等方面和所在企业对于经营发展中提出的合理诉求和遇到的实际困难。 在首月的情况反馈中，结对人才及企业反映的困难和问题主要有如下方面：人才个人层面的政策咨询类问题，如人才福利、子女教育、人才落户等；企业层面的问题主要集中在企业及人才扶持政策、税务相关政策、业务指导需求、企业周边配套设施建设等。 结对干部根据自身职责范围，及时主动帮助人才及企业解决问题。截至目前已有三分之一的问题得到妥善解决，其余正在积极协调解决中。 让我们一起来看看结对工作的情况吧！ 对于企业需紧急上市的化妆品 予以备案工作上的支持 区市场监管局药化科科长陆逸雁结对的上海相宜本草化妆品股份有限公司是我区较具规模的化妆品生产企业。陆逸雁在实地联系该企业副总裁吕智时，了解到企业在发展进程中注重不断推陈出新，但每一次新产品上市和老产品更新，所需要的审核审查等环节流程繁琐，时间较长。 陆逸雁立足企业所需，发挥区市场局“监管＋服务”的职能，主动跨前，协同科室成员在原则、标准不变的基础上，利用休息时间加班加点，将针对企业备案资料的整理审核时限由原有的“5+5工作日”压缩至 “2+3工作日”。结对至今，上海相宜本草化妆品股份有限公司已有15个产品取得了备案凭证，为后续上市销售、占领市场先机赢得了跑道。
根据实际情况帮助企业协调
疫情期间租金减免事宜
区民防办指挥信息科科长胡刘民的“科创双结对”企业为上海均达科技发展有限公司，其生产基地在外地，办事处设在大场镇联西村。胡刘民在对公司总经理杨丽华进行线上走访时，杨丽华抱着试一试的心态询问能否为她减免疫情期间两个月的房屋租金。
胡刘民先后与大场镇相关领导及大场镇开发区经理沟通，了解到企业办事处所在地房屋为二手房东转租，不属于减免房屋租金的范畴。胡刘民通过进一步沟通，了解到均达科技发展公司为军民融合企业，可以从关心支持国防建设的角度促进租金减免。最终，经过多方协调，目前该企业已获得两个月的房租减免。身处外地的杨丽华在得知此事顺利解决后非常感动，表示虽与胡刘民素未谋面，但从他的办事作风与效率上看到了政府为民办实事的态度。
同时，对企业上市、2022年度专精特新申报复审、2023年度高新技术企业申报等涉及其他部门的问题，结对干部主动沟通协调，并积极寻求本单位领导支持帮助解决；针对税收办理、企业迁建等情况复杂、需要区级层面跨部门统筹等问题，由结对干部及时将问题录入区委大调研系统，持续予以跟踪解决，落实好工作闭环。
后续，围绕宝山“北转型”和科创中心主阵地建设的战略部署，聚焦科创人才和企业发展需求，宝山区“科创双结对”活动工作小组办公室将持续动员机关干部当好政策宣传员、问题协调员、人才联络员，精准帮助解决企业及人才实际问题，持续营造“才来宝山、一马平川”的良好氛围，助力推进宝山科创企业高质量发展，实现人才与宝山共同成长、宝山与企业相互成就，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。